São Paulo – Servidores públicos municipais da Educação de São Paulo decidiram em assembleia hoje (8) manter a greve iniciada no dia 19 de abril. Na próxima terça-feira (14), eles farão nova reunião em frente à prefeitura, no Viaduto do Chá, no centro, para decidir sobre o rumo do movimento.

Os trabalhadores da Educação, que representam a maior parte do cerca de 140 mil servidores municipais (cerca de 85 mil), reivindicam reajuste de 10,19%. Segundo o presidente do Sindicato dos Profissionais em Educação no Ensino Municipal (Sinpeem), Claudio Fonseca, a adesão à greve é de cerca de 40%.

De acordo com a Secretaria Municipal de Educação, a adesão à greve é pequena, mas não há um balanço fechado de todas as áreas da cidade.

Ontem, representantes da Secretaria Municipal de Planejamento, Orçamento e Gestão, se reuniram com os presidentes dos 38 sindicatos das categorias que compõem os trabalhadores do serviço público municipal e apresentaram uma nova proposta para a campanha salarial.

Diante da resistência dos sindicatos em acatar um artigo do protocolo de negociação que condicionava o reajuste linear de 11,46%, em três parcelas iguais a serem pagas entre 2014 e 2016, à não reivindicação de novos índices nos próximos três anos e de só apelar para greves depois de esgotados todos os recursos no sistema de negociação permanente (Sinp), a prefeitura definiu que um novo documento será redigido, com as reivindicações dos  sindicatos, e apresentado às entidades na sexta-feira (10) na reunião prevista para a assinatura do acordo.

“Se a inflação no próximo ano ficar acima de 3,683%, por exemplo, os trabalhadores teriam perdas em seus salários e não poderiam nem se manifestar, nem fazer greve”, disse Fonseca.

Os 38 sindicatos acataram a proposta da prefeitura sobre os novos pisos salariais para os servidores, R$ 755 para o nível básico, R$ 920 para o nível médio e R$ 1.380 para o nível superior.